Высокоэргономичное офисное пространство — этапы организации

0
869

<br />
Высокоэргономичное офисное пространство — этапы организации

Москва, 04.06.2021, 00:56:38, редакция FTimes.ru, автор Полинария Римская.

Раздумывая над организацией офисного пространства, люди стремятся повысить эффективность труда всех работников организации. Необходимо принять во внимание три основных аспекта: тип офиса, мебель и освещение. Стол с регулировкой высоты и удобное кресло играют немаловажную роль в организации рабочего пространства. От вида офисного помещения будет зависеть, сотрудники будут открыто общаться друг с другом или сосредоточат внимание на своем участке работы.

Содержание статьи

Типы организации офисного пространства

Выделяют три основных вида офисов:

  • Открытые, где каждый сотрудник может общаться между собой.
  • Кабинетный тип необходим для четкого разделения обязанностей сотрудника. Изоляция от других членов коллектива позволяет повысить концентрацию внимания.
  • Комбинированный подразумевает, что в нем совмещены два первых типа.

Грамотно разместить мебель в офисе довольно трудная задача. На современном рынке есть множество моделей, которые отличаются по уровню комфорта, используемому механизму, материалу. В среднем человек проводит в офисе около восьмидесяти тысяч часов. Поэтому предметы интерьера должны быть удобными, поддерживать тонус сотрудника весь день и не провоцировать появление боли в спине и суставах. На данный момент есть новые технологии, которые обеспечивают максимальный комфорт во время рабочего процесса.

Особенности эргономичных офисных столов

Большинство людей проводят все время в сидячем положении. Если мебель будет подобрана неправильно, человек будет плохо себя чувствовать и не получать удовольствия от работы. Регулируемый по высоте стол станет отличным вариантом для работы сидя и стоя. Его конструкция надежная и может выдержать вес компьютерной техники, других принадлежностей для офиса, а также имеет привлекательный внешний вид.

Сбоку есть специальный рычажок, который позволяет отрегулировать высоту рабочей поверхности. За считанные секунды специальный механизм поднимает плоскость. Некоторые модели работают с помощью пульта. Каждый пользователь выбирает для себя подходящий вариант.

Кому подойдет регулируемый стол

Регулируемый по высоте компьютерный стол подходит для:

  • Людей, которые сидят долгое время;
  • Руководителей разных отделов;
  • Программистов;
  • Человека, который заботится о своем здоровье;
  • Работников, которые проводят презентации.

Несмотря на необычность конструкции, стол для работы стоя состоит из следующих компонентов:

  • Двух опор с дополнительными элементами;
  • Приспособления, которое соединяет ножки;
  • Столешницы;
  • Конструкции, которая помогает отрегулировать высоту;
  • Блока для питания агрегата.

Кроме того, изделие может иметь специальные крепления для монитора. Оно может быть дополнено шкафчиками, полочками и подставками. Зачастую, отрегулировать наклон столешницы в таких моделях нельзя. Они подходят для хранения документов, учебников.

Преимущества столов «сидя-стоя»

Если человек длительное время находится в неудобной позе, через некоторое время у него могут развиться опасные заболевания. При длительном сидении, необходимо заниматься физкультурой. Это поможет избежать застоя крови. Отзывы о столе с регулируемой высотой указывают на то, что такая конструкция предупреждает развитие опасных патологий и лишнего веса. Занятия фитнессом не всегда могут решить такую проблему, человек может пропускать тренировки. Если человек будет работать в стоячем положении, это положительно сказывается на умственной активности человека. Специалисты рекомендуют как можно меньше сидеть, а больше двигаться.

Стол с регулируемой высотой обладает следующими достоинствами:

  • Универсальность использования. Изделие можно подстроить под потребности пользователя. За таким столом намного приятнее выполнять обязанности.
  • Возможность работать стоя и сидя. Врачи замечают, что стоячая работа снижает риск увеличения массы тела и повышения уровня сахара в крови.
  • Привлекательное внешнее оформление. Изделие будет хорошо подходить под современный дизайн офиса. Некоторые модели смотреться стильно и необычно.
  • Большой ассортимент товаров. Каждый желающий может купить регулируемый по высоте стол, который сможет удовлетворить его запросы. Модели будут отличаться по цветовой гамме, крепёжным элементам, наличию дополнительных функций.

Несмотря на достоинства разных изделий некоторые предпочитают покупать классические варианты. Все дело в том, что они убеждены, что:

  • Может испортиться оборудование, которое находиться на поверхности. Изделия оснащены специальными элементами. Плоскость остановит свое движение и не ударится об другую мебель.
  • Во время движения поверхности с нее что-нибудь может упасть на пол. В виду того, что плоскость абсолютно ровная с нее ничего не упадет.
  • Положение столешницы будет изменяться слишком долго. Высота будет меняться быстро всего за пару секунд.
  • Сложное управление механизмом. пользователю не придется прилагать больших усилий, чтобы управлять столом. Остается просто нажать кнопку и выбрать необходимую высоту поднятия.

Стол с регулируемой высотой может обеспечить уют и удобство во время работы работникам офиса. Покупать или нет такое изделие, решает каждый сам. Чтобы механизм прослужил как можно дольше, необходимо периодически проводить профилактические мероприятия.

Особенности выбора конструкции

Перед тем, как приобрести регулируемый стол, стоит учесть следующие моменты:

  • Размер;
  • Внешнее оформление;
  • Наличие дополнительных аксессуаров;
  • Грузоподъемность механизма;
  • Высота подъема столешницы.

Цены на регулируемые столы немного выше, чем на классические модели. Стоимость изделия будет зависеть от типа механизма, габаритов, используемых материалов, наличия дополнительных функций. Бюджетным вариантом считается конструкция из ДСП прямоугольной формы без излишек. Такие модели покупают для обустройства офиса.

Комментарии

Ваше мнение

  • Отменить ответ

    Автор несет ответственность за содержание комментария

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Пожалуйста, введите ваш комментарий!
пожалуйста, введите ваше имя здесь